Vedno popustim! Kako se spoprijeti z delovno krizo. Izboljšajte odnose na daljavo
Jorge Bucay
Vsak teden se Jorge in Demián Bucay odzivata na vaše dvome in konflikte. Danes govorimo o ljudeh, ki vedno popustijo, da se ne prepirajo, kako pridobiti intimnost s partnerjem na daljavo in kako sprejemati odločitve, ko se soočajo z delovnimi težavami

Težka komunikacija pri partnerju na daljavo
Že nekaj mesecev hodim s fantom. Je sramežljiv, nezaupljiv in negotov … Vse je rekel on. Ko se vidimo, je vse čudovito, ko pa se ločimo, je komunikacija zelo težka. Kaj mi svetujete?
Virginia (Madrid)
Draga Virginia:
- Od tistega, kar nam pove, tvoj fant verjetno potrebuje dober znesek zasebnosti "Odpiranje . " Zdi se, da ste z njim dosegli tisto, kar le malokdo doseže. Kljub temu podnebje, ki spodbuja intimnost, ni odvisno samo od osebe, s katero je v skupni rabi, temveč tudi od konteksta. Možno je, da komunikacija na daljavo, ne glede na to, kako tehnološko napredni smo, ni primerna, da bi se počutil prijetno.
- Kar nekaterim deluje, drugim ne gre … in nikakor ga ne morete prisiliti (ali da se on prisili sam).
- V dobrem ali slabem je to odnos, ki ga lahko imate. Morda je omejena, a kljub temu bogati ali dragocena.
Vsi odnosi nam ne morejo dati vsega, kar iščemo, in to je lekcija, ki se je moramo naučiti. Poskusite uživati v tej zvezi, ne da bi ga prosili, da je več kot je.
- Če že, ko pride čas za slovo, lahko to rečete z nasmehom , ne da bi se zamerili, ampak ravno nasprotno, ko ste poželi dobre čase in medsebojno rast.

Izčrpana s krizo dela
Že vrsto let delam v istem podjetju in mu že dolgo pomagamo k uspehu, a nekaj mesecev nismo prejeli plač in, če je, je zelo malo. Najprej sem zaupal in se trudil, da bi bili vsi zadovoljni in pozitivni, vendar ne vidimo izhoda. Bila sem pridna in odgovorna, zdaj pa se počutim ujeta, izgubljena, utrujena. Kaj naj naredim?
Maria (Barcelona)
Draga Marija:
- Razumljivo je, da ste izčrpani in prestrašeni. Kajti tudi če se zdi, da niste izgubili službe, je tako, kot da se je to zgodilo : plače ne prejemate in ne veste, ali jo boste kadar koli prejeli. V teh okoliščinah ne gre za vprašanje, kako se izogniti nesreči, ampak za to, kako se z njo spoprijeti. Glavna stvar je zagotoviti osnovno prehrano sebi in svojim družinam.
- V primerjavi z možnostjo, da ne bi jedli ali ne bi mogli zadovoljiti nobene druge primarne potrebe, se vsi drugi premisleki (vloženi trud, zvestoba, okus za nalogo …) umirijo. Zato menimo, da bi to moralo biti vodilo vaše odločitve:
Kakšen je potek, ki danes ponuja najboljše možnosti za čimprejšnjo preživnino?
- Če so možnosti za novo službo zelo slabe, boste morali ostati; v nasprotnem primeru boste morali oditi. Morda vaš delodajalec situacijo razume in vam je pripravljen dati nekaj časa, da si poiščete drugo službo, ko še vedno tam delate.

Vedno popustim
Ne maram trditi. Počutim se tako vrtoglavo in preobremenjeno, da na koncu, ko se z nekom razhajam v mnenju, na koncu popustim. Dober prijatelj iz službe mi je rekel, da ne moreš vedno popustiti in da to pomeni, da moje mnenje ni upoštevano. Ampak ne vidim, da je to, da se ne želimo boriti, nekaj slabega. Bi se moral spremeniti?
Angela (e-pošta)
Draga Angela:
- Zanimivo je, kaj nam poveš. Vaš prijatelj vam reče, da bi morali nehati popuščati in se naučiti zastopati svoje mnenje. Če se odločite, da ima prav, se ne boste strinjali z drugimi. Če po drugi strani mislite, da se moti in da ni razloga za spremembo … se z njo ne smete strinjati! Je nekaj smešnega, a vseeno čudovitega: znajdete se v situaciji, v kateri morate tako ali drugače presoditi sami.
Morda je težava v tem, da se vam zdi, da sta nestrinjanje in borba ista stvar.
- Pravite, da ne vidite nič narobe, če se ne želite boriti in s tem se strinjamo. Toda ali to pomeni strinjanje o vsem? Ali ni mogoče priti do nesoglasja, ne da bi privedlo do boja? Tako mislimo.
- In morda bi to moral biti vaš kompas: poskus lastne presoje in hkrati spoštovanja drugega. Če vam uspe, soočenje idej ne bo moralo ustvariti soočenja. In nehali se boste počutiti vrtoglavo ali preobremenjeni.
Pošljite nam svoje vprašanje na [email protected] in z njim se bomo ukvarjali v naslednjih pisarnah.